人力资源管理协会已经证实，克莱里昂大学的人力资源管理课程与其课程指导方针一致。
管理与市场营销部教授米格尔·奥利瓦斯-卢扬(Miguel Olivas-Lujan)博士表示，克拉拉里昂大学的项目首次获得这一荣誉是在2011年，当时教职员工将该项目提交给了2010年开始的修订程序。
奥利维斯-卢扬说，许多大学都有人力资源管理课程，但“并不是所有的课程都满足人力资源管理协会的专业开发指导方针。”
当克拉里奥大学首次申请这一认证时，奥利巴斯-卢扬对结果并不确定，但他知道克拉里奥的商学院和信息科学学院(College of Business and Information Sciences)有坚实的基础，因为它获得了高等商学院协会(Association to Advance Collegiate Schools of Business, AACSB International)的认证。
美国人力资源管理协会(Society of Human Resource Management)定期审查已经获得其批准的项目，以确保这些项目仍然遵守其指导方针。目前的批准期为2018年至2022年12月。
人力资源管理协会列出了非常少的学校获得了这一对齐承认的理学学士项目。包括宾夕法尼亚州立大学(Penn State)和匹兹堡大学(University of Pittsburgh)等知名研究型大学，以及全国乃至海外的一些私立大学。在被认可的学校中，有四所BSBAs来自宾夕法尼亚州高等教育系统，包括Clarion。
该协会的标准概述在人力资源管理协会的人力资源课程指南和模板。该协会还发布了一名官员校准证书．
